سه شنبه 28 فروردین 1403

   
 
 پرسشهای متداول  •  جستجو  •  لیست اعضا  •  گروههای کاربران   •  مدیران سایت  •  مشخصات فردی  •  درجات  •  پیامهای خصوصی


فهرست انجمن‌ها » فرهنگستان » معرفی رشته های مدیریت : رشته مدیریت مشکل شناسی و آسیب شناسی"

ارسال موضوع جدید  پاسخ دادن به این موضوع   تشکر کردن از تاپیک
 معرفی رشته های مدیریت : رشته مدیریت مشکل شناسی و آسیب شناسی" « مشاهده موضوع قبلی :: مشاهده موضوع بعدی » 
نویسنده پیام
Aliabadi
پستتاریخ: پنج‌شنبه 2 خرداد 1392 - 09:16    عنوان: معرفی رشته های مدیریت : رشته مدیریت مشکل شناسی و آسیب شناسی" پاسخگویی به این موضوع بهمراه نقل قول

مدیر انجمن
مدیر انجمن

عضو شده در: 30 بهمن 1388
پست: 2274

blank.gif


امتياز: 60455

معرفی رشته های مدیریت :

اهمیت ایجاد رشته "مدیریت مشکل شناسی و آسیب شناسی"


امروزه علم مدیریت بسان درختی است که هر روزه در حال رشد و توسعه چشمگیری است و با توجه به پیشرفت بسیاری ازرشته های علمی و توسعه پژوهش های علمی برتعداد شاخه های این علم افزوده میگردد. با توجه به نیازو اهمیت اداره و سامان دهی زندگی جمعی و فردی کلیه جوامع بشری فرایند مدیریت ازاهیمت بیشتری برخوردار شده. هر شاخه از مدیریت حامل شناخت علمی مشخصی پیرامون موضوع مشخصی است که سعی دارد با کمک یافته های علمی ، تئوری ها ، تعاریف علمی و با کمک قوه خلاقه انسانی در سازمان دهی و فرایند حیات ،زندگی جمعی وبهبود ان و هماهنگی انسان با محیط خویش و دست یافتن به اهداف مشخص در روند ادامه حیات توفیقی بدست آورد. یکی از رشته های مدیریت که تاکنون در علم مدیریت به چشم نمی آید.
رشته " مدیریت مشکل شناسی و آسیب شناسی " است .
این مفهوم جدید از رشته مدیریت هدفش درک و شناخت هرچه بیشتر پدیده مشکلات ، اختلالات وآسیب شناسی با همه اشکال و فرم های ان در هر رشته از علوم در زندگی اجتماعی بشر و محیط زندگی اوست تا به کمک این دانش به ایجاد تعادل سالم انسانی کمکی شود. مفهوم " مدیریت مشکل شناسی و آسیب شناسی " شاید مفهومی جدید و غریب باشد که بشکل واضح و شفاف به بررسی و دسته بندی مشکلات و اختلالات در حوزه و موضوع خاصی توجه دارد.، و هدفش این است با شناختی اگاهانه علاج واقعه را ازپیش نماید و از سطح پدیدها به عمق آنها سیرنموده و عوامل آسیب زا و مشکل آفرین را با درایتی خاص پژوهش نمایدتا راه رفع و مدیریت ان مقداری ساده تر شود و بشریت امروزی به کمک ان زندگی بهتری را تجربه نماید. جمع اوری دانش در این موضوع برای کارشناسانی که کیفیتی را در روند اداره و مدیریتی محک میزنند شاید خالی از اهمیت نباشد. این نوع رشته مدیریت یعنی مدیریت مشکل شناسی و آسیب شناسی در هر رشته علوم اجتماعی و انسانی و نیز در رشته های فنی و علوم طبیعی میتواند تحولی را به وجود آورد و برای دانشجویان دورنمایی روشنی را از موضوعاتی که با ان در طول تحصیل و پشت سر نهادن دوره کارشناسی شغلی با ان سرو کار خواهند داشت را روشن تر می نماید.
اگر امروز ار فرد فارغ التحصیل کارشناسی بپرسید یک لیست ده صفحه ای از مسائل علمی مورد سئوال و مشکل افرین پژوهشی جدید ی در رشته تحصیلی اش را بشکل دسته بندی و حساب شده با چهارچوب علمی روی کاغذ بیاورد ، تازه متوجه اهمیت شناختن موضوعات و سئوالات مهم رشته تحصیلش که پژوهش چند ساله می طلبند خواهد شد.

هدف رشته مدیریت مشکل شناسی ، اسیب شناسی ، شناخت انواع و اقسام اختلال ها راهیاب های علمی مناسب

هدف "رشته مدیریت مشکل شناسی و آسیب شناسی" شفاف سازی، شناخت عواملی ایجادی مشکل از جمله موانع و سنگلاخ ها، کاستی ها ،کمبودها وشرایطی است که به ایجاد این پدیده در حوزه خاص علمی در رشته های علمی می انجامد و نیز شناخت عناصر وعوامل درونی این پدیده است یعنی شناخت نوع کمی و کیفی مشکلات و دسته بندی انها در یک رشته تحصیلی خاص . دسته ای از مشکلات در یک رشته علمی وجود دارند که درشت و قابل شناخت و پژوهش شده هستند و دسته دیگری از مشکلات وجود دارند که در یک حوزه علمی هنوز خود را بخوبی نشان نمی دهند و نیاز به پژوهش بسیاری دارند. یکی از محورهای اصلی علم کم کردن حجم مشکلات و مسائل حل نشده در حوزه و موضوعات مشخص بوسیله کشف و پزوهش است.

با شناخت پدیده و عوامل مشکل افرین ، آسیب های احتمالی ، اختلالات ودسته بندی دقیق انها ، راههای کنترل و حل ورفع انها در مرحله بعدی مطرح میشود. در مرحله های بعدی شناخت عوامل موفق و ناموفق درحل مشکل و یا مشکلات و آسیب ها مطرح است. در مرحله بندی بعدی آزمایش علمی چگونگی روش های موفق و علل موفقیت وچرایی انها مطرح است.

همانطور که میدانیم اگردرزمانهای گذشته موقع تولد نوزداد چند وقفه پیچیده بوجود می آمد زندگی نوزاد و مادر بخطر می افتاد. زیرا جوامع بشری پیشرفتهای علمی ، دانش، ابزارهای کمکی کیفی امروزی را دارا نبودند و دهها موانع و مشکل ممکن بود دست به دست هم داده و عامل مرگ نوزاد و مادر شوند. درست است امروزه با پیشرفت علم به شکل جهانشمول مشکلاتی ازایندست درتولد کودکان کاسته شده.


نیازبشریت امروز: نگرش انسانی اقتصاد دانان به موضوع اقتصاد
امروزه متاسفانه در بسیاری از کشورهای جهان از نظرعلمی با دید جهانشمول انسانی به پدیده مشکل شناسی وآسیب شناسی در حوزه های گوناگون زندگی بشری از جمله اقتصاد ، دنیای کار، تعلیم مشاغل ، تجارت، فرهنگ مصرفی و مجیط زیست نگریسته نمی شود و نگرشی از ایندست نیاز به بلوغ فکری وعاطفی دارد تا از میزان رشد بحران ها در سطح جهانی کاسته شود.

اگر کارشناسان اقتصادی درسطح جهان رویه انسانی و بقول خودشان اومانیسم وجهانشمولی را در مورد کل بشریت فراروی خود قرار می دادند، به احتمال زیاد از میزان بحران های مالی فعلی جهانی تا حدود زیادی کاسته میشود . زیرا سطح همکاری افزایش میافت. افزودن بارهای سنگین اضافی به اتومبیلی که نیمه پنچراست شرط
عقل سالم نیست وباعث درگل ماندن بیشترو زیان های بیشمارخواهد شد.



جای این رشته در میان رشته های مدیریت خالی است!

مدیریت بحران و ریسک در میان رشته های مدیریت به چشم میخورند ولی از" رشته مدیریت مشکل شناسی و آسیب شناسی " بعنوان یکی از موضوعات اساسی و ضروری بشری چیزی به چشم نمی خورد. پیوند رشته" مدیریت مشکل شناسی وآسیب شناسی با کلیه رشته های علوم انسانی و شناخت تخصصی موضوعات مشکل ها و اختلال ها دیگر میتواند بارمثبت بالایی را برجانهاده و برسطح میزان همکاری های علمی جهانی وپیشرفت در جهت حل دسته ای بزرگ از مشکلات مشترک کلیه جوامع انسانی کمکی درخورارزش باشد.
این اسم گذاری بعنوان پیشنهادی به ذهنم رسید و شاید پژوهشگران عزیز ما دررشته های مدیریت با توانمندی های علمی خویش بتوانند خالق چنین رشته علمی در بخش مدیریت بوده و به بخشی از نیازهای جوامع انسانی توسط این رشته جوابگو باشند. بطور مثال پژوهشگران گرامی میتوانند در حوزه طبیعت ،حوزه انسانی ( فردی ، اجتماعی )، حوزه اقتصاد ، حوزه تکنیک و فن این مفهوم را بشکل دقیق ترتعریف نمایند و اهمیت ان را بهتر بنمایانند. وقتی این مفهوم در ابعاد عینی ترشفاف تعریف شود، میزان اهمیت "رشته مدیریت مشکل شناسی و آسیب شناسی" نیزروشن تر میشود. اهمیت این دسته پژوهش ها برای مدیرانی که کارشان تشخصیص کیفیت یک شرکت و یا نهاد بزرگ ، بررسی روندصدها کارکنان است ، کمک می نماید تا بشکل کیفی تری در رفع نواقص و بهبود تصحیحات موفقیت کسب نماید. زیرا با روند و پدیده مشکلات و آسیب شناسی بخوبی آشنایی دارد. مهمترین روش دسته بندی و شناخت مشکلات و موضوعات مورد نظر با کمک متدهای علمی پژوهشی انجام می گیرد. بنا براین شناخت و تسلط به متدهای پژوهشی علمی برای دانشجویان از بالاترین اهمیت برخوردار است.
بازگشت به بالای صفحه
خواندن مشخصات فردی ارسال پیام شخصی [وضعيت كاربر:آفلاین]
تشکرها از این تاپیک
Aliabadi از این تاپیک تشکر میکنم 
Aliabadi
پستتاریخ: شنبه 4 خرداد 1392 - 07:04    عنوان: پاسخگویی به این موضوع بهمراه نقل قول

مدیر انجمن
مدیر انجمن

عضو شده در: 30 بهمن 1388
پست: 2274

blank.gif


امتياز: 60455

مدیریت مشکل شناسی
برای اینکه بتوانیم از تمامی توان های موجود برای مشکل زدایی استفاده کنیم نیازمند این هستیم که یک اشراف کلی به موضوع کارمان داشته باشیم. اولا مشکلات را تک تک بشناسیم ، دوما آنهارا براساس نوع انها دسته بندی و اولویت بندی کنیم.در مرحله سوم، مرحله برنامه های عملی است که با توجه به اولویت دسته بندی شده ( مشکلات ) برای بهبود به اجرا lمیگذاریم. لازمه هردو مرحله توانایی درک و توانمندی و تجربه است. یک مثال ساده برای روشن تر شدن مطلب این است که.............................................
یک مورد ساده در زندگی روزانه مثلا بهبود نواقص منزل است . در قدم اول خود را به جای یک فرد تازه وارد و غریبه ای قرار می دهیم و اینگونه رفتار میکنیم که برای اولین بار وارد این منزل شده ایم وبا نگاهی ژرف مثل یک بازرس شروع به بررسی اطاق های منزل می کنیم. یک دفتر و قلمی برمیداریم .هدف از این تمرین و این عمل این است که کلیه نواقص و عیوب منزل بدقت بررسی و توی این دفتر بشکل لیستی کاملا مشخص ثبت و یادداشت شود.
به هر کدام از اطاق های منزل و آشپزخانه و حمام سرکشی کرده و کلیه نواقص فنی و اشکلات اساسی و ظاهری که به شکلی مانع آسایش و استفاده بجا ازفضای منزل و یا نواقص فنی که موجب اتلاف انرژی و آب است ویا محیط رانازیبا کرده، همه این موارد رابشکل لیستی خوانا یادداشت می کنیم( در واقع گزارشی از وضعیت فعلی منزل که کارایی مناسبی ندارد). بطور مثال اگر در آشپزخانه چوب پرده کج است و یا پرده از گیره ها در آمده و یا پرده نیاز به شستو و اطو دارد ، یا شیر آب چکه می کند و یا واشر ان کهنه و پوسیده شده را در لیست آشپزخانه یادداشت می کنیم. اگر کمد کابینت آشپزخانه مرتب وجمع و جور بسته نشده این مورد را نیز در لیست آشپزخانه یادداشت می کنیم.
اگر در اطاق دیگر رنگ اطاق تیره و نامناسب و یا کمد لباسی خراب است و یا چراغ سقف عیب دارد ، یا قفسه کج شده ، ویا فرش نیاز به شستشو دارد ......همه را در لیست این اطاق یادداشت می کنیم. همین بررسی و یادداشت برداری را با تک تک اطاق ها بطور کامل انجام میدهیم. در این مرحله از هر اطاق لیستی داریم که نشان میدهد چه اشکلات و نواقصی کاربرد بجای منزل را دچار وقفه نموده.

در مرحله دوم - هرکدام از اطاق ها را بررسی می کنیم وپیش خود تصور می کنیم که چه تغییرات اساسی و مناسبی ، با توجه به بودجه و مقدار وقتی که میتوانیم هر هفته صرف کنیم قادرهستیم فضای جدید و بهتری بوجود آوریم تاکارایی منزل برای همه افراد خانواده بهترازقبل وبا چنین تغییری نهایت استفاده از فضای منزل برای همه افراد خانواده ساده ترولذت بخش تر شود. برای تجسم بهتر می توانیم روی کاغذی طرحی از هر اطاق مورد نظر بشکل ابتکاری ترسیم کنیم تا در مرحله عمل موفقیت بیشتری برایمان امکان پذیر شود.
در مرحله سوم -این مرحله تصمیم به بهبود و رفع نواقص و انجام کارهای لازمه عملی است. با توجه به میزان وقت آزاد و بودجه ای که در دست داریم ،وسایل کار و مصالح و مواد لازم را اماده ساخته و شروع به انجام تعمیرات و رفع نواقص تک تک اطاق ها می کنیم. البته بسیاری از ایندست تعمیرات شاید نیازی به هزینه نداشته باشد و لازمه اش وقت و حوصله کارکردن باشد .اگر در بعضی موارد قادر به رفع نواقص فنی نیستیم از فرد مجرب و با تجربه ای مثلا از یک معمار و بنایی کمک می گیریم تا همه عیوب و نواقص کلیه اطاق های منزل به شکل دلخواه رفع شود و محیط جدید منزل تبدیل به یک واحد زندگی با حداکثرکارایی برای بهتر زیستن همه افراد خانواده از کوچک تا بزرگ باشد.

بازگشت به بالای صفحه
خواندن مشخصات فردی ارسال پیام شخصی [وضعيت كاربر:آفلاین]
نمایش پستها:   
ارسال موضوع جدید  پاسخ دادن به این موضوع   تشکر کردن از تاپیک صفحه 1 از 1

فهرست انجمن‌ها » فرهنگستان » معرفی رشته های مدیریت : رشته مدیریت مشکل شناسی و آسیب شناسی"
پرش به:  



شما نمی توانید در این بخش موضوع جدید پست کنید
شما نمی توانید در این بخش به موضوعها پاسخ دهید
شما نمی توانید موضوع های خودتان را در این بخش ویرایش کنید
شما نمی توانید موضوع های خودتان را در این بخش حذف کنید
شما نمی توانید در این بخش رای دهید
شما نمیتوانید به نوشته های خود فایلی پیوست نمایید
شما نمیتوانید فایلهای پیوست این انجمن را دریافت نمایید


Home | Forums | Contents | Gallery | Search | Site Map | About Us | Contact Us
------------------------------------------------------------------------

Copyright 2005-2009. All rights reserved.
© by Aftabgardan Cultural Center : Aftab.cc